En el marco del Convenio Colectivo de Trabajo desde el Sindicato de Empleados Municipales informaron que hubo una reunión por la paritaria 2025 con representantes del Departamento Ejecutivo de la Municipalidad de Junín. En ese sentido marcaron que "luego de las presentaciones de cada parte el Ejecutivo propuso un aumento insuficiente a las pretensiones de los compañeros municipales".

"El mismo fue rechazado automáticamente, por unanimidad, por nuestros paritarios representantes, por considerarlo retrógrado, dado que atenta directamente con el bolsillo de los compañeros y está muy lejos de la recomposición del salario que se pretende", señalaron.

Además, detallaron que "la propuesta del Departamento Ejecutivo rechazada fue: marzo 2,5 %/ abril 2,5% / junio 2%, julio 2%, agosto 2% y setiembre 2% / octubre 2% y diciembre 2%" y afirmaron al respecto: "pretendemos alcanzar la inflación en curso e ir recomponiendo el salario que ha quedado dañado por el accionar mezquino de las políticas de turno". 

"Como las propuestas no alcanzan, la asamblea de delegados y referentes convocada en el dia de la fecha se declaró en forma unánime en estado de Alerta, Asamblea y Movilización permanente", cerraron.