El intendente de Chacabuco, Darío Golía, encabezó la reunión en la que el Ejecutivo municipal cerró un nuevo acuerdo paritario con los dos gremios que representan a los trabajadores municipales: ATE y el Sindicato de Trabajadores Municipales.

El entendimiento contempla un aumento remunerativo del 4% en octubre, calculado sobre el salario básico de julio, y otro del 3,5% en noviembre, sobre el básico de octubre.

Además, los trabajadores recibirán un bono no remunerativo de $100.000 con los haberes de octubre, que será abonado entre el 16 y el 20 de ese mes.

El acuerdo también establece incrementos para los primeros meses de 2027. En enero habrá una suba no remunerativa del 3,5%, calculada sobre el básico de noviembre, mientras que en febrero se aplicará otro 3,5% bajo la misma referencia. En ambos casos, la incorporación posterior al salario remunerativo quedó sujeta a distintas condiciones.

A esto se suman dos bonos de $50.000: uno con los haberes de enero, a pagarse entre el 18 y el 22 de ese mes, y otro con los salarios de marzo, previsto entre el 15 y el 19.

El acta establece que los incrementos no remunerativos de enero y febrero y los tres bonos acordados no alcanzarán al personal de planta superior.

En cuanto a la incorporación de los aumentos al salario remunerativo, el 3,5% de enero será incorporado en marzo de 2027 y calculado sobre el básico de noviembre. En el caso del incremento correspondiente a febrero, su incorporación como remunerativo en abril quedará condicionada a los recursos e ingresos propios y, especialmente, a los recursos coparticipables del Municipio.

Las partes acordaron además volver a abrir la discusión paritaria en abril de 2027.

Por otra parte, Golía anunció que ya fueron depositados los haberes correspondientes a septiembre y que estarán disponibles en los cajeros del Banco Provincia al día siguiente.